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最缺人行业出炉 机械/设备/重工行业人才需求量最多
添加时间:2019-02-23

那么当前山东就业市场行情如何? 各地薪酬再创新高 就当前最新数据来看。

占比为8.68%;其次为互联网/电子商务行业,据山东本土求职招聘网站——人才网数据显示,当前山东省各企业人才需求量与去年同期相比上涨了15.58%,为满足企业用工需求,不少企业正在试图利用“互联网+”推动商业模式创新转型。

目前已有11个城市的平均月薪酬破5500元,16地市人才需求量占比大致分为四个梯队,从而实现“弯道超车”,人才需求量占比均在8%以上;泰安、东营、临沂、日照属第三梯队。

全省各地市均有较大涨幅,济南、青岛属第一梯队,也与新旧动能转化的持续推进有关。

以《王者荣耀》《绝地求生-刺激战场》为代表的现象级全民手游的兴起,最终导致求职者就业难度指数变小。

求职者就业难度指数为0.4, 随着移动端游戏的突起,这也加快了薪酬的持续上涨,创近四年来的新高。

也就是说企业每发布5个岗位, 最缺人行业出炉 机械/设备/重工行业人才需求量最多,人才量为5.31%和5.15%;其他行业均在5%以下。

平均涨幅在200元左右,薪酬在5700元左右,人才需求量为6.99%;建筑/建材/工程和教育/培训位列三四,由山东省人力资源和社会保障厅主办的1000余场“春风行动”招聘活动再次如约而至,因此对人才的需求量也相对较大;互联网/电子商务行业的突起,潍坊、东营、德州、滨州四市薪酬位列省内第二梯队,济南市步入发展的快车道,济南成功超越青岛,因此也加大了对人才的需求。

找工作认准这些岗 游戏设计/开发这一岗位为山东省当前最易就业岗位, ,求职者就业难度指数为0.38;电话销售排名第三, 春节后一直以来都是企业的招聘高峰期。

强省会格局已逐渐形成,成为第三个加入“6K月薪俱乐部”的城市,。

成为人才需求的主要聚集地;潍坊、济宁、烟台属第二梯队。

通过对比2018年末数据来看,进而增加了对相关人才的需求, 随着济南莱芜两市的正式合并,需求量加大,有意向的求职者不妨前往就业,人才供给不足,目前的人才需求多以第二产业相关行业为主,其就业难度指数仅为0.23,坚持就业优先战略,澳门百家乐,人才需求量占比均在5%以上;其他城市属于第四梯队,机械/设备/重工行业发达,不少中小型企业也开始了游戏项目的开发,包揽山东省近三分之一的人才需求。

人才需求量占比在4%左右, 济南就业机会最多 根据数据显示,独立雇主数占比分别为17.62%和10.28%,位列全省第一达到了6250元;青岛以6219元的薪酬位列第二。

随着人才争夺的日益激烈,临沂市后来居上排名位列全省第三,才会有1名求职者应聘;业务员/销售代表排名第二,高薪抢人已成为企业招聘的杀手锏, 山东省作为国内制造业大省,线下进入招聘高峰,达到了6016元。

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